Schizofrenie și loc de muncă: oportunități de angajare a pacienților

Schizofrenie și muncă - cât de compatibile sunt aceste concepte? Mulți oameni cu acest diagnostic tind să renunțe la ei înșiși, presupunând că nu au șanse de angajare. În același timp, dacă un pacient are o remisie stabilă, angajarea profesională este unul dintre factorii importanți pentru prelungirea și consolidarea sănătății mintale generale. Ce tipuri de angajare sunt preferabile pentru persoanele cu un astfel de diagnostic și ce tip de muncă este mai bine să refuze - mai multe despre acest lucru..

Activitate profesională nedorită

Munca nervoasă nu este potrivită pentru persoanele cu probleme mentale

Schizofrenia este o boală complexă, a cărei dezvoltare este foarte dificil de previzionat. Unii pacienți cu acest diagnostic duc o viață normală, dar în timp încep să observe o deteriorare a abilităților de comunicare. Schizofrenia și munca nu sunt concepte care se exclud reciproc, ci numai dacă boala a fost oprită cu succes cu medicamente speciale..

Avantajele continuării activității pentru pacienții cu schizofrenie:

  • întărirea motivației;
  • normalizarea abilităților de comunicare;
  • controlul propriei stări mentale;
  • venit suplimentar.

În plus, psihicul uman are nevoie de un regim și disciplină. Activitatea de lucru implică aderarea la regimul zilnic, care are un efect pozitiv asupra stării mentale generale a pacientului.

De asemenea, ar trebui să țineți cont de remunerația pe care pacientul o primește pentru activități profesionale - venituri suplimentare pot fi cheltuite la discreția pacientului, oferă încredere în propria independență și este o bună recompensă pentru psihic.

Cu toate acestea, la alegerea unui loc de muncă pentru pacienții cu schizofrenie, trebuie luate în considerare mai multe restricții..

  1. Cu un astfel de diagnostic, schimburile de noapte și un program plutitor sunt contraindicate. Faptul este că, cu schizofrenie, este necesar un regim și este extrem de nedorit să doborâți bioritmurile, deoarece acest lucru este potențial periculos prin slăbirea psihicului și dezvoltarea unei exacerbări a bolii.
  2. Nu trebuie să vă angajați în activități care implică lucrul în modul de criză perpetuă. În timp, psihicul va începe să se obosească și poate apărea un defect schizofrenic mai evident..
  3. Este util ca pacienții cu schizofrenie să contacteze alte persoane, dar nu este de dorit să lucrați cu copii mici, deoarece zgomotul constant poate provoca perturbarea sistemului nervos, ceea ce este periculos pentru recidiva bolii.
  4. Dacă pacientul a avut o iluzie sistematică, este necesar să se evite lucrările legate de complotul acestei iluzii.
  5. Lucrul cu cantități potențial mari de stres și situații traumatice trebuie evitat.

Deci, lucrul într-o bancă pentru schizofrenie nu este cea mai bună opțiune. De exemplu, un pacient lucrează ca casier. Are o remisie stabilă de o înaltă calitate, nu există deficiențe intelectuale, persoana se simte și se realizează complet sănătoasă. Este un angajat bun și eficient, întotdeauna politicos cu clienții și merită laudele superiorilor săi. Cu toate acestea, la un moment dat, un intrus intră în bancă, începe să amenințe pacientul cu o armă și îl obligă să emită o sumă mare de bani din casa de marcat. Aceasta este o situație traumatică puternică, care va lăsa o amprentă de neșters pe psihicul unei persoane sănătoase și, în același timp, este foarte periculoasă pentru persoanele cu schizofrenie, deoarece poate duce la dezvoltarea rapidă a unei exacerbări. Mai mult, în acest caz, simptomele schizofreniei pot apărea aproape imediat..

În acest exemplu, devine clar ce profesii sunt contraindicate în schizofrenie, dar ar trebui luate în considerare și câteva nuanțe legislative. Deci, persoanelor cu un astfel de diagnostic li se interzice activitățile legate de arme, precum și munca în condiții de pericol crescut, de exemplu, cu echipamente de electricitate sau gaz..

Ce poti face?

Profesia de arhivar va fi utilă

Lucrul cu diagnostic de schizofrenie este selectat ținând cont de recomandările pentru grupul cu dizabilități. Deci, ar trebui să luați în considerare mai întâi al treilea grup de handicap, ca fiind cel mai ușor. Pacienții au remisie susținută, dar sunt posibile exacerbări rare ale bolii. Lucrarea în acest caz este selectată luând în considerare caracteristicile evoluției bolii. Limitările trebuie discutate cu medicul dumneavoastră. De obicei, pacienții cu un astfel de diagnostic sunt angajați cu succes în activități profesionale care exclud stresul și anxietatea severă..

Al doilea grup de dizabilități presupune o mare grijă și selectivitate în alegerea unui loc de muncă. Pacienții cu acest grup sunt sfătuiți să aleagă profesii liniștite, de exemplu, cele asociate cu munca manuală. Persoanele cu un al doilea grup de dizabilități pentru schizofrenie lucrează cu succes în diferite întreprinderi la dispensarele neuropsihiatrice.

Dacă pacientului nu i s-a atribuit o dizabilitate din cauza unei forme ușoare a bolii, nu există restricții speciale în alegerea unui loc de muncă. Persoanele cu acest diagnostic fac față cu succes poziției:

  • contabil;
  • secretar;
  • bibliotecar;
  • lăcătuș;
  • cizmar;
  • tipografie de texte;
  • editor;
  • grădinar;
  • florar etc..

Destul de des, persoanele fără dizabilități își continuă cu succes activitățile profesionale, în care erau angajate înainte de apariția simptomelor bolii. Cu o educație superioară, cel mai adesea nu există restricții asupra activității ulterioare în profesia primită, deoarece cu o formă ușoară de schizofrenie, abilitățile intelectuale nu suferă.

Lucru de acasă

Puteți face traduceri sau editare

O boală precum schizofrenia impune pacienților o serie de restricții, dar munca nu este inclusă în lista lor. Pacienții aleg adesea să lucreze acasă, deoarece se simt suficient de încrezători în comunicarea cu alte persoane. Aici este important să vă consultați medicul și rudele apropiate pentru a vă evalua corect puterea..

În era digitală, oricine poate găsi lucrări la distanță online. Dacă pacientul are o abilitate de scriere, el poate încerca să scrie articole la comandă. Mulți schizofrenici cu educație filologică se realizează cu succes pe Internet, primind venituri suplimentare bune și plăcere din locul de muncă ales.

În plus, există multe sugestii pentru asamblarea structurilor simple acasă, de exemplu, diverse rafturi, cutii din lemn sau spații libere pentru un designer. Printre femeile cu un astfel de diagnostic, există multe femei de ac care deseori încep să coasă sau să tricoteze la comandă, primind taxe bune pentru lucrări manuale.

Probleme de angajare și probleme juridice

Dacă sunt angajați cu schizofrenie depinde de circumstanțe. Deci, dacă pacientul poate furniza un certificat de capacitate legală și sănătate, nu vor apărea probleme cu angajarea. În orice caz, abilitățile și sănătatea ta mentală vor trebui confirmate atunci când treci un examen medical.

O nuanță juridică importantă: pacientul nu trebuie să-și ascundă diagnosticul, este necesar să informați imediat angajatorul. În caz contrar, subevaluarea poate deveni un motiv de refuz, deoarece angajatorul va afla totuși despre boală.

Dreptul de a lucra pentru schizofrenici, epileptici și persoanele cu alte tulburări psihice

Un schizofrenic sau epileptic poate avea mai multe formațiuni, mulți ani de experiență în muncă, se servește singur și poate fi responsabil pentru acțiunile sale. Dar el nu poate alege în mod independent cum să trăiască, nu are dreptul de a munci - acest lucru este determinat de el de către autoritățile colosale ale statului. Și totul pentru că a fost diagnosticat cu o tulburare mintală..

Autor Olga Usim, dr. MD, expert-analist în domeniul marketingului, afacerilor și istoriei Rusiei, autor al mai mult de zece articole științifice (inclusiv în limba engleză), șef al societății „Schizofrenia nu este o propoziție”, redactor-șef al ziarului științific și politic by-by.info.

Anterior, am vorbit despre principalele probleme ale tratamentului cu schizofrenie.

"Mi-aș dori să nu renunțe la noi".

Alexandra (numele a fost schimbat) este istorică prin educație, timp de 12 ani a predat filosofie, logică, etică și studii religioase. Ulterior, a primit un al doilea studiu superior, dar nu a fost posibil să-și găsească un loc de muncă într-o nouă specialitate: experiența este necesară peste tot. În plus, sa dovedit că Alexandra suferă de schizofrenie:

  • - În mai 2015, am fost dus la un centru de tratament psihiatric, diagnosticat cu schizofrenie și mi s-a făcut handicap de grup 2. În tot acest timp nu lucrez, pentru că mi s-a interzis să obțin un loc de muncă. Acum visez să mă recuperez pentru a mă întoarce la starea mea anterioară și a găsi un loc de muncă, pentru a fi util societății, - spune femeia.

Alexandra recunoaște:

În primul an a fost dificil să ne împăcăm cu faptul că s-a dovedit a fi inutilă și a devenit schizofrenică. Starea psihologică a ajuns la punctul în care femeia nu se putea aduce singură să iasă din casă. De-a lungul timpului, a reușit să învingă acest lucru, iar acum merge calm către magazin, bibliotecă, se mută prin oraș.

Cu toate acestea, din punct de vedere fizic, Alexandra obosește rapid și are probleme de concentrare. În ciuda acestui fapt, femeia este convinsă că ar putea reveni la locul de muncă anterior..

  • - Medicul meu local trebuie să contacteze MREC și să confirme că starea mea este adecvată și că pot lucra. Și apoi îmi pot oferi un post vacant prin serviciul de angajare. Dar sunt necesare multe aprobări pentru a fi admise la muncă. Dacă mi-ar da libertatea de alegere, aș căuta o oportunitate de muncă, deși este dificil să găsesc un loc de muncă aici pentru o persoană sănătoasă, - spune femeia.

Când Alexandra a urmat cursuri de contabilitate de la centrul de ocupare a forței de muncă și a apelat la reclame unde erau solicitați specialiști, a trebuit chiar să audă: „Vrei să mergem la închisoare cu tine?”

- Aș dori ca persoanele care au suferit anumite boli să aibă o mai mare libertate de angajare și alegere, astfel încât să nu le pună capăt, - visează femeia.

Mă simt necesar când îi ajut pe ceilalți

  • - După ce am părăsit locul de muncă, totul a coborât pentru mine, - spune o altă eroină, Margarita (numele a fost schimbat).

Margarita are epilepsie, la vârsta de 30 de ani femeia a primit al treilea grup cu dizabilități, cu care nu a putut obține un loc de muncă. Din acest motiv, a dezvoltat depresie și alte probleme de sănătate. Ceea ce a salvat-o pe Margarita a fost că a fost adusă la echipă, unde a primit sprijin..

- Multe sunt împinse de încrederea oamenilor care văd că, chiar și cu diagnosticul dvs., sunteți o persoană normală și sunteți capabili de multe. Mă simt necesar când ajut alți oameni.

Mai târziu, Margarita a suferit o intervenție chirurgicală pe creier și a primit al doilea grup cu dizabilități. Și totuși, își dorea foarte mult să lucreze, a tapițat pragurile centrului de ocupare a forței de muncă, dar peste tot au spus că nu este potrivită: o femeie nu ar trebui să poarte greutăți, să urce la o înălțime, avea tremurături ale mâinilor..

  • "Deși cum aș putea lucra cu el timp de șapte ani la computer și trei ani ca secretar-asistent?" - se întreabă ea.

- De ce nu mi se oferă ocazia să fiu realizată? Sunt capabil, pot face ceva și răspund pentru mine! - spune Margarita.

Adevărat, după atâtea refuzuri, dorința de a căuta un loc de muncă a dispărut treptat, recunoaște ea.

Dizabilitatea nu este un motiv pentru care trebuie să fie interzis să lucreze

  • Pentru eroii acestui material, cel mai important lucru în ocuparea forței de muncă nu sunt banii..
  • • Pentru Alexandra, aceasta este o oportunitate de care trebuie să aibă nevoie oamenii, chiar dacă cineva o consideră schizofrenică.
  • • Pentru epileptica Margarita - încredere.
  • • Munca pentru ei este, în primul rând, o oportunitate de auto-realizare și socializare, de care sunt lipsiți din cauza diagnosticelor lor.

Cu toate acestea, statul este mult mai ușor să plaseze persoanele cu tulburări psihice în instituții speciale și să le pompeze cu medicamente care le suprimă voința și este puțin probabil să contribuie la recuperare, decât să acorde atenție problemelor bunăstării lor în societate..

Vicepreședintele Societății pentru Persoanele cu Handicap, Șeful Biroului pentru Drepturile Persoanelor cu Handicap Sergey Drozdovsky spune:

- În general, handicapul nu poate impune interzicerea unei persoane de a lucra și, în legislația noastră, nu există o interdicție directă asupra muncii persoanelor cu dizabilități. Există o credință larg răspândită că grupurile de handicap 1 și 2 nu funcționează, dar nu este așa.

Există o mulțime de limitări de rezolvat. De exemplu, consiliul medical stabilește că, din mai multe motive, o persoană nu poate lucra în funcția anterioară..

În acest caz, legislația noastră prevede că trebuie să aibă acces la servicii de reabilitare care să-i permită recalificarea, ținând cont de dizabilitatea sa, pentru a se obișnui cu noua realitate în care se află din motive de sănătate. Angajatorii noștri nu vor să vadă persoanele cu dizabilități mintale ca angajați.

Statisticile arată că cei care sunt de acord sunt rare excepții. Cel mai adesea, o persoană cu un diagnostic mental la bursa de muncă va primi respingeri din când în când..

Aparent, sistemul nostru este „ascuțit” pentru soluții mai simple decât pentru situații care necesită reabilitare specifică și alte abordări. De exemplu, dacă o persoană nu își poate restabili funcțiile pierdute, nu avem dreptul să-i spunem: „Din acest moment nu poți fi decât un portar, și atât”. Aceasta este violența împotriva individului. Statul și societatea trebuie să aibă potențialul de reabilitare și servicii sociale care să permită unei persoane să se integreze armonios în ea, ținând cont de noua sa stare. Dar ne confruntăm cu lipsa unui număr suficient de astfel de servicii.

Cel mai adesea, persoanele cu dizabilități mintale, schizofrenici sau epileptici, cad într-o serie de respingeri și bariere și, în cele din urmă, își pierd motivația pentru a găsi un loc de muncă. Deoarece este imposibil să trăiești cu o pensie de invaliditate, ei încep să folosească resursa familiei. Dacă este epuizat, o persoană își pierde capacitatea de a depăși în mod independent situațiile de viață, nu are potențialul de dezvoltare și singura alegere care i se oferă este un hostel. Dar aceasta este o capcană. O masă în sufragerie, un pat, un acoperiș deasupra capului - acestea sunt, în orice caz, limitări și un motiv de viață și nu o viață împlinită..

Ce trebuie făcut dacă angajatorul refuză angajarea?

Este posibil și necesar să se facă față refuzurilor ilegale de angajare. Dar fiecare situație trebuie luată în considerare separat, deoarece acestea sunt adesea combinate cu o serie de restricții medicale. Găsirea unui loc de muncă adecvat, găsirea unui post vacant, acceptarea angajării unei persoane cu dizabilități psihice cu conducerea și echipa este mai mult o problemă socială decât legală..

Din punctul de vedere al legii noastre, persoanele cu diagnostice mentale, în special schizofrenice și epileptice, sunt în permanentă discriminare - și, de fapt, nu au nicio protecție. Organizațiile publice încearcă să rezolve problema angajării lor. Dar sistemul juridic pentru ONG-uri care ar putea ajuta aceste persoane este, de asemenea, foarte slab. Legea noastră rezolvă problemele globale (citiți „5 semne de schizofrenie”) ale supraviețuirii umane elementare și atunci există foarte puține șanse și alternative sub forma unei vieți independente. De exemplu, putem cita doar serviciul Asociației pentru asistență pentru copiii cu dizabilități și tinerilor cu dizabilități pentru a sprijini în muncă. Oficiul pentru Drepturile Persoanelor cu Dizabilități organizează educație juridică pe această temă și încearcă, de asemenea, să consolideze abilitățile de auto-advocacy la persoanele cu dizabilități, iar în unele situații acest lucru este util atunci când situația se referă la forme minore de handicap..

Schiz.net: Forum Schizofrenie - Tratamentul comunicării

Forum de pacienți și non-pacienți cu schizofrenie F20, MDP (BAD), TOC și alte diagnostice psihiatrice. Grupuri de auto-ajutorare. Psihoterapie și reabilitare socială. Cum să trăiești după un spital de psihiatrie

  • Subiecte fără răspuns
  • Căutare
  • Utilizatori
  • echipa noastră

Cine poate lucra un schizofrenic?

Cine poate lucra un schizofrenic?

Mesaj sigur »07.07.2011, 15:53

Acest lucru poate fi găsit în fiecare centru de ocupare a forței de muncă.

Serviciul se numește orientare profesională și este gratuit. (și este opțional să spuneți despre diagnosticul dvs.)

La centrul de ocupare a forței de muncă puteți:

-Discutați problemele și planurile pentru alegerea unei profesii cu un consultant

-Folosind testarea, determinați-vă înclinațiile, abilitățile și calitățile personale, identificați punctele tari și punctele slabe

-Obțineți informații despre profesii, specialități, instituții de învățământ, nevoile pieței muncii în prezent

-Cu ajutorul unui consultant profesionist, elaborați un plan de autodeterminare profesională

Puteți veni la o consultație profesională cu părinții. Dacă aveți 16 ani și sunteți hotărât să lucrați, contactați consultanți pentru ocuparea forței de muncă. Înregistrându-vă ca șomer, veți primi ajutor în găsirea unui loc de muncă sau a unei sesizări pentru formare într-o specialitate care este solicitată pe piața muncii și care corespunde capacităților și dorințelor dumneavoastră..

De exemplu, în conformitate cu acest document, ar trebui să vă bazați pe următoarele profesii:

Aprobat de președintele Comisiei pentru muncă și ocuparea forței de muncă a populației din regiunea Leningrad A. I. Karavansky 29.11.2010
Șef aprobat - expert șef în expertiză medicală și socială în regiunea Leningrad A.G. Ryabokon 02.12.2010

LISTA DE EȘANTIOANE A PROFESIILOR MUNCITORILOR ȘI ANGAJATORILOR CEL MAI POTRIVIT PENTRU ANGAJAREA DIZABILITĂȚILOR
- REZIDENTI DIN REGIUNEA LENINGRAD

Pentru tulburări psihice
Tulburări moderate ale emoțiilor, voinței, comportamentului (schizofrenie F20)

- munca care necesită o atenție sporită, cu stres neuropsihic mare;
- la un ritm ridicat și un ritm de lucru strict reglementat;
- întreținerea unităților de operare care prezintă un pericol pentru pacient și pentru alții (profesia șoferului, datoria la centralele electrice etc.);
- cu necesitatea unei interacțiuni active cu alte persoane;
- procese de aplicare, eliberare și producție de substanțe chimice periculoase și dăunătoare;
- la niveluri crescute de intensitate a zgomotului, vibrații, radiații ionizante; câmp magnetic, electrostatic, electric de frecvență industrială, radiații laser, cu infrasunete, ultrasunete, vibrații;
- lucrați cu microclimatul nefavorabil.

Profesii recomandate (specialități):

- reparator de echipamente frigorifice, reparator de mașini de cusut, șa, ceasornicar, culegător de materiale plastice, sortator-ambalator, tapițerie și tapițerie de mobilier dur, curățator industrial și de birouri, controler de echipamente radio, asamblator, tâmplar, ambalator, stivuitor-ambalator, sortator, colector de produse, colector, sortator de furnir și placaj, țesător de mobilă etc..

Sistemul uman - semn

- poștaș, marcator de produs finit, cântăritor, expert în mărfuri, dactilograf, consilier juridic, cronometru etc..

Imagine umană - artistică

- croitoreasă de mână, croitor, brodător, producător de pălării, legător de cărți, gravor, cioplitor de scoarță din lemn și mesteacăn, producător de produse de artă, traducător de desene, scrib pentru modele sau șabloane, traducător de desene etc..

Ocuparea forței de muncă pentru persoanele cu schizofrenie

Schizofrenia este o tulburare mintală care afectează aspectele sociale ale vieții unei persoane. Acest lucru se datorează, în primul rând, faptului că boala se manifestă prin îndoială de sine, crescând izolarea, pierderea contactelor emoționale, teama față de realitatea înconjurătoare, pierderea capacității de a o evalua în mod adecvat și a contactelor sociale. Unul dintre principalele simptome ale tulburării schizofrenice este apatia - lipsa dorinței de a face ceva.

Rezultatul influenței acestor simptome este pierderea pacienților din societate, ceea ce agravează în continuare starea lor și contribuie la progresia bolii. Întreruperea contactelor sociale este uneori facilitată de familia pacientului fie inutil, impunând contacte sociale, fie limitând comunicarea purtătorului tulburării, încercând să ascundă boala „rușinoasă” a rudei.

În acest sens, una dintre sarcinile medicului curant este munca educațională cu rudele pacientului, al cărei scop este de a conștientiza situația. Pacientul însuși și cei dragi trebuie să ajungă la înțelegerea faptului că acesta nu este sfârșitul lumii, viața continuă ca de obicei, acum trebuie doar să înveți să trăiești puțin diferit pentru a păstra calitatea de a fi. Cu toate acestea, nu numai acest aspect provoacă îngrijorare în rândul bolnavilor mintali și al familiilor acestora..

Nu toți pacienții diagnosticați cu schizofrenie au un grup de handicap care le permite să primească o pensie - un mic, dar totuși, sprijin din partea statului. Restul pacienților sunt îngrijorați de problema ocupării forței de muncă. În ciuda prezenței unei boli, trebuie să ia fonduri de undeva pentru întreținerea lor: alimente, îmbrăcăminte, facturi de utilități și achiziționarea de medicamente, al căror cost este destul de mare.

Reabilitare

Tendințele de dezvoltare ale societății moderne vizează percepția tuturor grupurilor de persoane cu dizabilități ca membri cu drepturi depline ale societății. Persoanele cu schizofrenie nu fac excepție. Au unele particularități, dar au și propriile lor drepturi și responsabilități. Psihiatrii cred că o astfel de poziție contribuie la vindecarea cu succes a pacienților, în timp ce custodia excesivă, îndepărtarea pacienților din societate devin principalele cauze ale dizabilității..

Unul dintre principalele obiective ale unui medic care tratează pacienții cu schizofrenie este de a readuce purtătorul tulburării în societate. Psihiatrul pune accentul principal în activitatea sa pe predarea vieții în condiții noi. Această parte a locului de muncă al medicului se numește reabilitare psihosocială..

Include antrenament în interacțiune, refacerea resurselor motivaționale, formarea abilităților și funcțiilor pierdute ca urmare a bolii. În cursul măsurilor de reabilitare, pacientului i se oferă posibilitatea de a-și găsi o nouă profesie, luând în considerare caracteristicile sale existente.

În prezent, există o mulțime de diverse metode care permit persoanelor nesănătoase din punct de vedere mental să urmeze un curs de reabilitare. Acestea includ instruiri:

  • respect de sine,
  • trai independent,
  • comunicare,
  • comportament încrezător,
  • terapie de familie,
  • instruire pentru a face față simptomelor reziduale ale psihozei.

Practica arată că cu cât începe mai devreme lucrările de reabilitare, cu atât este mai reușită refacerea abilităților sociale, ceea ce înseamnă că cu cât consecințele bolii lasă mai puține..

La alegerea tipului de activitate profesională, este necesar să se țină seama de noile caracteristici ale personalității pacientului și ale abilităților acestuia. Munca corect selectată ajută purtătorul tulburării să se realizeze, să-și satisfacă nevoile financiare, promovează socializarea și, ca rezultat, ajută să facă față bolii, să prevină reapariția acesteia.

Reabilitarea forței de muncă implică parcurgerea a trei etape:

  • În funcție de faptul dacă persoana bolnavă a studiat sau a lucrat, simptomele tulburării, pierderea abilităților de muncă, dorințele purtătorului tulburării, pacientul poate continua să efectueze tipul de activitate în care a fost angajat înainte de boală. În cazul pierderii abilităților de muncă existente, pacientului i se recomandă să urmeze antrenamente cu dezvoltarea acțiunilor care vizează refacerea lor. La început, în astfel de cazuri, se folosește un loc de muncă protejat - pacientul lucrează sub supravegherea unui asistent social sau a unui medic într-un mod simplificat.
  • Apoi este avută în vedere un loc de muncă „de tranziție”, în care pacienții lucrează în condiții normale la întreprinderi, dar sub supravegherea specialiștilor în reabilitarea forței de muncă.
  • Următoarea etapă este ocuparea forței de muncă pe o bază generală. În condițiile moderne, este obișnuit să se omită primele două etape ale reabilitării forței de muncă și să se treacă imediat la ultima cu instruire la locul de muncă. Cu toate acestea, în ciuda acestei simplificări a procedurii, la început pacientul lucrează sub supravegherea asistenților sociali.

Nu există sfaturi universale privind ocuparea forței de muncă și alegerea unei noi profesii pentru pacienții cu tulburare schizofrenică: cineva este capabil să obțină rezultate ridicate prin efectuarea de activități de cercetare, pentru cineva profesiile creative sunt potrivite și cineva poate efectua doar simple manipulări fizice.

Activități nerecomandate pentru schizofrenie

Există o serie de profesii asociate cu pericole profesionale speciale care pot dăuna unei persoane sănătoase, ca să nu mai vorbim de cele care au deja probleme. Lista ocupațiilor nerecomandate persoanelor cu schizofrenie include următoarele:

  • Profesii care implică activitate de muncă asociată cu încălcarea bioritmurilor ciclice. Ture frecvente de noapte pot agrava starea pacientului..
  • Nu este recomandat ca un purtător al unei tulburări schizofrenice să funcționeze, care este asociat cu stres psiho-emoțional sever. Cererile excesive, conflictele pot afecta negativ starea pacientului și pot provoca o recidivă a tulburării.
  • De asemenea, va trebui să renunțați la munca asociată cu simptomele delirante ale pacientului sau cu cineva specific din echipă.
  • Persoanele nesănătoase din punct de vedere mental nu sunt recomandate pentru munca asociată cu pericolul - electricitate, incendiu, gaz.
  • Este interzis persoanelor care suferă de tulburări psihice, toate tipurile de activități legate de contactul cu armele: paznici înarmați, militari. În acest sens, atunci când cumpărați o armă sau candidați pentru un loc de muncă legat de arme, este necesar un control medical.

Dificultăți de angajare

Realitatea modernă este deosebit de dură. Cerințe supraestimate pentru o persoană, șomajul nu permite oamenilor sănătoși să găsească un loc de muncă decent, interesant, ce putem spune atunci despre pacienții cu un diagnostic atât de cumplit precum schizofrenia. Este aproape imposibil să obții o slujbă bună sau să o păstrezi pe cea existentă.

În ciuda faptului că acum este inacceptabil să se indice tipul unei boli specifice, mai devreme sau mai târziu se va ști despre prezența unei tulburări mentale la solicitant. Orice șef al departamentului de personal care se respectă, înainte de a accepta o persoană în echipa sa, „va întreba despre el”. Și nu toți angajatorii și angajații vor fi de acord să lucreze cu o persoană bolnavă. În unele cazuri, angajatorul nici măcar nu are nevoie să învețe nimic, pacienții manifestând în mod clar un comportament ciudat.

În ciuda unei situații atât de sumbre, nu trebuie să disperăm. În primul rând, nu toți oamenii evită contactul cu bolnavi psihici; în al doilea rând, situația, grație psihoeducației generale, promite să se îmbunătățească în timp; și în al treilea rând, există o serie de activități care nu necesită angajare: creativitate, muncă de acasă, antreprenoriat.

Unde poate funcționa un pacient cu tulburare schizofrenică?

Pacienții cu tulburare schizofrenică care nu au dizabilități pot lucra în întreprinderi obișnuite, persoane cu dizabilități din grupa II - în ateliere la dispensare, persoane cu dizabilități din grupa III - la întreprinderi și organizații, ținând cont de recomandările medicului curant.

În ceea ce privește activitățile specifice, pacienții cu diagnostic de schizofrenie fără grup pot lucra în biblioteci, laboratoare științifice, în producție, în domeniul educației și culturii. În absența restricțiilor și simptomelor pozitive, păstrarea abilităților și cunoștințelor, aceștia pot îndeplini munca unui operator de ascensor, lăcătuș, inginer, contabil, secretar asistent, editor, profesor universitar, medic, manager mediu.

Pacienți schizofrenici de renume mondial

Viața multor vedete este o dovadă directă că o tulburare mintală nu poate provoca imposibilitatea autorealizării. În ciuda naturii închise a societății și a prezenței unui număr de restricții, acești oameni au reușit să demonstreze nu numai pentru ei înșiși, ci pentru întreaga lume, că schizofrenia nu este o sentință.

Creativitatea oferă oportunități enorme pentru astfel de oameni. Nu limitează o persoană în nimic, ci, dimpotrivă, creează condiții pentru exprimarea de sine. Printre astfel de oameni se numără marele pictor Vincent Van Gogh. O percepție particulară a realității a fost reflectată în scrierile sale, făcându-l faimos în întreaga lume.

Antonio Gaudi, marele arhitect spaniol, a suferit de aceeași tulburare. Această patologie a fost diagnosticată la celebrul jazzman Tom Harell și scriitorul Phillip K. Dick, care a devenit celebru pentru romanul „Amintiri cu ridicata și cu amănuntul”, care a fost filmat cu Schwarzenegger „Total Recall”.

Exemplele vieții acestor oameni cu adevărat grozavi care au reușit să-și folosească boala, împing să înțeleagă adevărul că o persoană este capabilă să-și construiască propria viață, indiferent de orice circumstanță..

Este posibil să lucrați cu diagnosticul de schizofrenie?

Schizofrenia este o boală asociată cu tulburări mentale, un declin al proceselor și activității mentale. Lucrul cu schizofrenia acționează ca o prevenire a psihozei, orice activitate permite unei persoane să se simtă plină și adaptată social.

Este posibil să lucrați cu diagnosticul de schizofrenie?

În perioada de remisie a unei persoane cu schizofrenie, este important să faceți ceva și să lucrați bine pentru aceasta. Tipul de activitate nu contează, poate fi atât muncă intelectuală, cât și fizică. Datorită muncii, o persoană este distrasă de la atacurile de psihoză, progresia bolii este încetinită, ceea ce contribuie la o viață normală.

Dificultăți cu angajarea

Nu orice pacient cu tulburări psihice primește un grup de handicap care le permite să lucreze și să ducă o viață normală. Pentru astfel de pacienți, specialiștii prescriu un tratament special, aportul regulat de medicamente, acest lucru ajută la menținerea vitalității normale..

În timpul schizofreniei sunt observate abateri precum apatia, pierderea interesului, motivația, responsabilitatea, halucinațiile, psihozele. Acesta devine motivul pentru care unei persoane i se refuză angajarea, deci este important să înțelegeți cum să găsiți un loc de muncă cu schizofrenie.

Primul lucru pe care experții îl recomandă este să depășească indiferența. Este important ca pacientul să explice sensul și necesitatea muncii. În timpul perioadei de slăbire a bolii, schizofrenicul trebuie sprijinit prin acordarea de asistență psihologică.

Conform cadrului legislativ, angajatorul, la aflarea diagnosticului unui subaltern, poate oferi o reducere a zilei de lucru sau a muncii la domiciliu..

Cine poate lucra cu schizofrenia?

Gradul de limitare a viabilității depinde de stadiul tulburării. Autodeterminarea profesională ar trebui să se bazeze pe siguranță, ocuparea forței de muncă ar trebui să fie plăcută. Psihiatria oferă o listă a acestor profesii acceptabile pentru schizofrenici:

  1. Artist, tâmplar, fotograf, lăcătuș, agronom, tâmplar. Activitățile prezentate necesită schimbarea atenției, ceea ce îl face mai ușor pentru schizofrenici.
  2. Grădinar, fermier, croitoreasă. Acestea sunt profesii foarte specializate în care este necesară o sferă restrânsă de muncă..
  3. Secretar, contabil, medic veterinar, asistent de laborator. Activitățile enumerate nu necesită abilități excelente de comunicare, pacientul va lucra într-o echipă mică, într-un mediu calm și liniștit.

Este important ca munca să nu fie asociată cu responsabilitatea materială, mentalul, stresul fizic puternic.

Unde nu poți lucra cu schizofrenia?

Schizofrenia și munca nu sunt întotdeauna lucruri compatibile, există o serie de profesii cărora schizofrenii nu le este permis:

  1. Activitatea muncii asociată cu modificări frecvente ale bioritmurilor. Acestea sunt schimburi de noapte, călătorii regulate de afaceri. În timpul schimbului de noapte, pot fi observate convulsii, halucinații, psihoze și sănătate precară.
  2. Angajare asociată cu stres psihologic, situații stresante. Schizofrenii au un nivel scăzut de rezistență la stres, stres, conflicte, cerințe crescute pentru îndeplinirea îndatoririlor profesionale, negativitatea constantă afectează negativ sănătatea și provoacă apariția de noi simptome.
  3. Activitatea de muncă asociată cu utilizarea armelor. Acestea sunt persoane responsabile pentru serviciul militar, securitatea militară.
  4. O activitate de muncă care prezintă riscuri atât pentru pacientul schizofrenic, cât și pentru mediu. Acestea sunt profesii precum muncitor la gaz, șofer, electrician..

Dacă un schizofrenic din echipă prezintă dezgust, negativitate față de cineva, este recomandat să refuzați să vizitați biroul sau să obțineți un alt loc de muncă.

Schizofrenia și munca, pot schizofrenii să funcționeze

Schizofrenia este o boală psihologică care poate depăși o persoană la vârste diferite. În ciuda unui astfel de diagnostic, pacientul ar trebui să continue să trăiască și să încerce să se adapteze cât mai mult posibil în societate. Munca este unul dintre cele mai importante aspecte în problema funcționării umane în societate.

Cine poate lucra un schizofrenic?

Angajarea unui schizofrenic în remisie este o bună prevenire a psihozei. Acest lucru se aplică oricărui tip de activitate, atât fizică, cât și intelectuală. Pacientul trebuie să fie supus unei adaptări sociale și să se realizeze în muncă, pentru a nu se simți defect. Nu toate persoanele care suferă de această tulburare primesc un grup de handicap. Foarte des, schizofrenicul nu este conștient de boala sa și refuză să ia medicamente, ca să nu mai vorbim de un examen medical. Astfel, munca pentru pacienții cu schizofrenie nu este doar o modalitate de a inhiba dezvoltarea bolii, ci și o nevoie urgentă..

Răspunsul la întrebarea dacă schizofrenii pot funcționa este fără echivoc pozitiv. Dar cine să lucreze și unde - acest lucru este pur individual. Persoanele bolnave mintal, precum și persoanele sănătoase, au niveluri intelectuale diferite, abilități și predispoziții diferite, astfel încât un pacient poate lucra la un șantier, altul la un institut de proiectare, un al treilea poate fi o mașină de spălat vase, un al patrulea este programator, iar un al cincilea este un designer grafic..

Să spunem doar că există funcții pentru care sunt permise persoane care au furnizat doar un certificat de la PNA. Acestea includ specialități care necesită responsabilități ridicate și stres neuropsihologic de la angajați, care au acces la arme, echipamente și unități periculoase și substanțe chimice. De asemenea, schizofrenii nu au voie să profeseze și să lucreze la înălțime..

Toate restricțiile de mai sus se aplică de partea angajatorului, dar există unele restricții generale din partea angajatului schizofrenic. Pacientul nu poate suporta o zi de lucru de opt ore - timpul de lucru trebuie redus. Nu este foarte recomandat să lucrați într-o schimbare - un eșec al bioritmurilor poate provoca o ieșire din remisie.

Un schizofrenic nu ar trebui să funcționeze acolo unde sarcina sa va fi comunicarea cu oamenii. Adică, de exemplu, un pacient poate fi îngrijitor sau depozitar, unde va fi obligat să comunice cu un număr mic de oameni de câteva ori pe zi, dar nu poate fi vânzător într-un magazin. Prin urmare, este imposibil să răspundem fără echivoc la cine poate lucra un schizofrenic fără un handicap..

Gradul de manifestare a simptomelor în remisie și abilitățile personale ale unei persoane sunt importante. Mult depinde și de cine a fost persoana până în momentul în care boala a depășit-o. Firește, cu cât boala a început mai devreme, cu atât este mai dificil să-i organizezi angajarea..

Cum să obțineți un loc de muncă schizofrenic?

Principala problemă în organizarea muncii pacientului este că manifestările schizofreniei sunt apatia, pierderea motivației și detașarea. Adică, pe lângă găsirea unui loc de muncă adecvat, rudele pacientului sunt forțate să influențeze și faptul că schizofrenicul acceptă și se resemnează la nevoia sa, depășind indiferența patologică.

Pentru a realiza acest lucru, pacientul are nevoie de terapie de susținere în perioadele de remisie, care include atât partea farmacologică, cât și psihoterapia. Numai cu motivație poți vorbi despre o căutare de locuri de muncă de succes.

Este posibil ca o persoană cu schizofrenie să-și găsească un loc de muncă? Desigur ca da. Acest lucru se poate face oficial prin intermediul centrului de ocupare a forței de muncă. Mai mult, în prezența unui anumit grup de dizabilități, legislația reglementează ce posturi vacante sunt adecvate. Dacă nu există handicap, orizonturile se extind.

Cel mai adesea, dacă un loc de muncă implică responsabilitatea pentru viața altora, la angajare este necesară o examinare medicală. În toate celelalte cazuri, ceea ce nu este interzis este permis, o persoană nu este obligată să raporteze angajatorului despre diagnosticul său. De fapt, schizofrenia nu poate fi ascunsă. Din păcate, mulți angajatori nu consideră necesar să intre în situația persoanelor diagnosticate cu F20. Aceasta este problema societății noastre tolerante, respingerea a ceva ciudat și de neînțeles.

Dar munca pentru schizofrenici este un „tratament” negat de angajatorii care nu doresc probleme.

Cu angajarea oficială prin intermediul bursei de muncă, întreprinderile care angajează persoane cu dizabilități au unele beneficii, astfel încât șansele de a obține un loc de muncă sunt puțin mai mari. Dar, în realitate, un procent mare de schizofrenici care lucrează, fac muncă fizică simplă și și-au obținut locul datorită conexiunilor rudelor lor. În alte situații, pacientul poate întâlni ostilitate colectivă, ceea ce va provoca doar o agravare a simptomelor.

Muncă la domiciliu pentru schizofrenici

Indiferent cât de greu trece boala, în niciun caz pacientul nu trebuie să fie complet restricționat de la treburile casnice. Cel mai adesea, un schizofrenic poate face față muncii fizice simple, cum ar fi curățarea, spălarea vaselor, pregătirea mâncării și lucrul la un teren personal. Poate că nu face ceva foarte bine, dar asta nu contează. Sarcina rudelor este să sprijine, astfel încât să încerce, să se simtă necesar și util. Dacă o persoană, după ce s-a îmbolnăvit, nu și-a putut păstra slujba anterioară, este deosebit de valoros să fie realizat în treburile casnice.

În era noastră a tehnologiei informației, internetul și posibilitatea de a lucra de acasă deschid perspective mari pentru pacienți..

Acest lucru este util pentru cei care aveau anumite abilități înainte de diagnostic. Programatorii, arhitecții, inginerii pot încerca mâna la freelancing. Munca la distanță este doar o ieșire excelentă pentru persoanele cu un defect social. Abilitățile și abilitățile sunt realizate, în timp ce comunicarea cu străinii este redusă la minimum. Există o mulțime de resurse pe Internet care se ocupă de contactul angajatorilor cu artiști interpreți sau executanți în domenii de activitate foarte diferite..

Ce să faci cu un schizofrenic la locul de muncă?

Schizofrenia și munca în remisie sunt concepte destul de compatibile. Multe persoane cu un diagnostic atât de dezamăgitor pot fi colegi de ajutor datorită gândirii lor laterale. Istoria cunoaște exemple de indivizi geniali care suferă de schizofrenie. Dar chiar dacă pacientul care este angajat nu are înclinații geniale și face o muncă fizică simplă, încercați, ca angajator, să arătați răbdare maximă. Nu v-ați supăra pe cineva cu un braț pentru că a făcut o sarcină mai lent decât cineva cu două brațe? Tratați alunecările și eșecurile unui schizofrenic în același mod.

Angajând un pacient cu tine, oferiți un sprijin deosebit stării sale psihologice și pur și simplu faceți o faptă bună. Da, un pacient într-o clinică de psihiatrie poate oferi probleme, da, poate avea o criză în timpul orelor de lucru, dar în majoritatea absolută, schizofrenicii sunt oameni mult mai puțin periculoși pentru societate decât alții care nu au tulburări psihice. Nu trebuie să-ți imaginezi un ucigaș în fiecare persoană bolnavă. Pentru a lucra împreună în siguranță cu o astfel de persoană, furnizați doar câteva puncte, cum ar fi - ce trebuie să faceți dacă o psihoză acută i se întâmplă angajatului. De exemplu, numărul de telefon al echipei de sănătate mintală ar trebui să fie gata..

Un schizofrenic care lucrează în remisie este cel mai adesea inofensiv, principalul lucru nu este să-l provoci în mod intenționat.

Este foarte descurajat să contrazici și să intri în discuții - la urma urmei, pacientul este complet lipsit de critici ale propriei sale opinii, prin urmare, momentele controversate din comunicare îi pot provoca un conflict în cap. Sfatul principal pentru persoanele care interacționează cu un schizofrenic la locul de muncă este să-l lase în pace și să se descurce cu răbdare și înțelegere..

Deci, este posibil să lucrați cu un diagnostic de schizofrenie? Poate sa! Există dificultăți în găsirea unui loc de muncă? Sigur! În vremurile noastre, șomajul este o problemă globală chiar și pentru populația sănătoasă din punct de vedere mental, ce să spunem despre persoanele cu tulburări. Cu toate acestea, munca este esențială pentru combaterea disfuncției sociale, care este un simptom al bolii..

Adaptarea socială a persoanelor cu schizofrenie, dacă schizofrenicii pot funcționa și modul în care angajatorii se raportează la aceasta, sunt descrise în acest videoclip.

Profesii pentru schizofrenie

Diagnosticul schizofreniei este înfricoșător și șocant. Pentru cei dragi ai unui pacient schizofrenic și schizofrenicul însuși, există un sentiment al sfârșitului lumii. Se pare că s-a pus o „cruce” pentru tot restul vieții sale.

Dar viața continuă, în ciuda diagnosticului teribil. Trebuie doar să învățați cum să trăiți și să lucrați cu boala, înțelegându-i trăsăturile, să vă simțiți starea și să obțineți o calitate normală a propriei vieți..

Nu toți schizofrenii primesc o pensie de invaliditate. Majoritatea persoanelor cu schizofrenie trebuie să învețe să își câștige existența pe cont propriu. Acest lucru este și mai relevant, deoarece, pe lângă cheltuielile obișnuite, pacienții cu schizofrenie sunt obligați să cheltuiască o sumă mare de bani pe medicamente pentru a-și susține starea..

Pentru un pacient cu schizofrenie, alegerea corectă a tipului de activitate este importantă, ceea ce va oferi securitate materială, posibilitatea realizării de sine și adaptarea socială. În plus, munca selectată corect va ajuta o persoană să-și exprime emoțiile, să manifeste interes și dorință de activitate..

Munca poate fi o metodă de prevenire a exacerbării schizofreniei. În schizofrenie, există un astfel de fenomen ca apatia față de tot ceea ce este în jur, inclusiv de activitate. Activitatea muncii nu acceptă dorințele situaționale, ci formează disciplina. Astfel, în timpul unei perioade de apatie, o persoană trebuie să se forțeze să efectueze anumite acțiuni și, prin urmare, să se deplaseze pe calea combaterii bolii..

Este pur și simplu imposibil să alcătuim o listă universală a profesiilor care sunt potrivite pentru pacienții cu schizofrenie. Motivul este că persoanele cu schizofrenie, precum oamenii sănătoși, au o serie de caracteristici individuale care afectează atât alegerea profesională, cât și activitatea în sine..

Cu toate acestea, este posibil să se determine o serie de modele și recomandări pentru autodeterminarea profesională a pacienților cu schizofrenie..

Ce activități profesionale sunt nedorite în schizofrenie?

Recomandările pentru autodeterminarea profesională iau în considerare, în primul rând, siguranța pentru pacientul însuși. Unele caracteristici ale activității profesionale pot afecta negativ nu numai pacientul, dar pot avea și consecințe pentru alții.

În primul rând, trebuie să evitați activitățile care sunt asociate cu o încălcare a bioritmului ciclic. Munca pe timp de noapte este deosebit de dăunătoare pentru starea pacientului. Violența împotriva propriei stări poate provoca o înrăutățire a stării și chiar atacuri severe.

În al doilea rând, pentru majoritatea pacienților cu schizofrenie, munca asociată cu stresul nervos sau emoțional, stresul, supraîncărcarea psihologică este periculoasă. Cursul bolii este afectat negativ de conflictele de la locul de muncă, stările emoționale și experiențele.

În al treilea rând, munca care implică contactul cu armele este contraindicată pacienților cu schizofrenie. Activități legate de securitate, muncă în agențiile de aplicare a legii, operațiuni militare, care implică transportul de arme. Personalul militar cu primele semne de schizofrenie este comandat de la armată imediat după detectarea tulburărilor.

În al patrulea rând, tipurile de activități profesionale asociate cu un risc crescut pentru viață. Aceste profesii includ lucrul cu electricitate, dispozitive de gazeificare, activități la altitudine etc..

În al cincilea rând, pericolul pentru pacient și pentru alții este cauzat de situația în care tipul de activitate sau unul dintre colegi este cauza delirului schizofrenic. În acest caz, trebuie să refuzați imediat munca..

În al șaselea rând, activitățile asociate cu responsabilitatea pentru alte persoane sunt contraindicate pacienților cu schizofrenie. Este periculos pentru ceilalți din cauza posibilului eșec de a-și îndeplini atribuțiile și pentru pacient din cauza tensiunii nervoase crescute.

Ateliere de lucru ca opțiune pentru angajarea pacienților cu schizofrenie

În timpul URSS, statul a acordat o mare atenție reabilitării persoanelor bolnave, inclusiv a schizofrenilor. Au existat complexe întregi de ateliere medicale și de muncă în care pacienții schizofrenici stăpâneau profesii simple, primeau abilități de muncă, stăpâneau moduri de interacțiune cu oamenii din jur și elementele de bază ale relațiilor de muncă..

Din păcate, acum această experiență s-a scufundat în trecut, iar societatea modernă nu acordă atenția cuvenită persoanelor cu schizofrenie, fără să se gândească că numărul pacienților din această categorie este în continuă creștere, iar un grup de oameni întinerește activ.

Atelierele de muncă sunt o mare oportunitate pentru auto-realizare. Acțiunile cu diverse materiale, în procesul cărora se obține un anumit produs, îi învață pe oameni nu numai abilitățile de muncă, ci și satisfacția cu propria lor muncă. O persoană începe să se simtă necesară, acceptată în societate, capabilă să se întrețină. Acest lucru are un efect benefic asupra tratamentului bolii și asupra capacității de adaptare normală în societate..

În plus, activitatea practică din ateliere distrage atenția de la experiențele dureroase, poartă cu sine activități, schimbă prioritățile unei persoane.

Dificultăți de angajare

Când boala apare la maturitate, oamenii sunt de obicei deja realizați profesional. Semnele schizofreniei îi obligă să-și reconsidere activitățile profesionale și atitudinile față de aceasta.

Unii schimbă programul de lucru, căutând o zi de lucru mai scurtă sau schimbând profunzimea responsabilității, în timp ce alții încep să stăpânească noi activități.

Persoanele cu schizofrenie petrec mult timp în spitale. Și, deși certificatele moderne de incapacitate de muncă nu indică diagnosticul, într-un mod de neînțeles, cei din jur devin proprietari de informații despre boala unei persoane și caracteristicile acesteia.

Analfabetismul psihiatric al oamenilor atribuie schizofreniei o mulțime de proprietăți și calități complet părtinitoare, care sunt periculoase pentru alții și calitatea muncii. Nu toți angajatorii tratează boala unui subaltern cu respect și înțelegere. Majoritatea șefilor încearcă să „scape” de un coleg bolnav cât mai curând posibil: refuză să continue relațiile de muncă, să reducă personalul, să-i aducă la concediere din proprie inițiativă.

Singura modalitate prin care un pacient cu schizofrenie de a menține o relație cu sine este de multe ori să lucreze acasă: pe un complot personal, pe internet, în propriile ateliere..

Dar această opțiune nu este potrivită pentru toți pacienții. Securitatea materială a multora nu le permite să se realizeze în activitatea creativă.

În orice caz, trebuie abordate problemele de angajare. Încurajarea dorinței de muncă din partea familiei pacientului are un efect benefic asupra stării pacientului și asupra procesului de tratament. Este necesar să sprijiniți o persoană în încercarea de a găsi un loc de muncă și să nu lamentați dificultățile vieții și incapacitatea de a găsi un loc de muncă.

Chiar dacă schizofrenia este acută, nu se poate abandona complet activitățile de muncă. Este extrem de nedorit să protejăm pacientul de auto-îngrijire sau de cele mai simple funcții ale gospodăriei..

Orice schizofrenic poate oferi toată asistența posibilă la gătit, curățenie, lucrarea pe un teren personal, activități de construcție. Cel mai important lucru este să încurajezi o persoană să acționeze și să sprijine dorința de a avea grijă de ei înșiși și de cei dragi.

Lista profesiilor pentru schizofrenie

  1. Profesii care permit pauze și schimbarea atenției: lăcătuș, tinichigiu, tâmplar, tâmplar, cooperar, reparator de aparate electrice, muncitori în producție, decorator, artist, croitor, arhivar, agronom, asistent de laborator, fotograf, registrator, extra.
  2. Ocupații care necesită un domeniu restrâns de activitate în operațiuni monotone: muncitori în producție, croitoreasă, maestru în pictură și decor, grădinari, muncitori agricoli.
  3. Lucrări care nu au legătură cu răspunderea materială din listele 1, 2.
  4. Lucrări care nu necesită comunicare constantă și se desfășoară într-o echipă restrânsă: inginer de planificare, contabil, funcționar, secretar, reparator de echipamente, medic veterinar, tehnician în creșterea animalelor, asistent de laborator, decorator.
  5. Lucrări care nu sunt asociate cu stresul neuropsihic.
  6. Profesii care nu necesită stres fizic și condiții de muncă dure.

Pacienții cu schizofrenie au o inteligență normală și înaltă, prin urmare înțeleg, își dau seama și experimentează acut lipsa de valoare și inutilitatea lor..

Rudele și prietenii trebuie să depună toate eforturile pentru a-și angaja sau ocupa ruda bolnavă, iar un rezultat pozitiv nu va dura mult.

Cine poate lucra cu schizofrenia

Întrebări conexe și recomandate

1 răspuns

Cautarea site-ului

Dacă am o întrebare similară, dar diferită?

Dacă nu ați găsit informațiile necesare printre răspunsurile la această întrebare sau dacă problema dvs. este ușor diferită de cea prezentată, încercați să adresați o întrebare suplimentară medicului de pe aceeași pagină, dacă este vorba de subiectul întrebării principale. De asemenea, puteți pune o nouă întrebare și, după un timp, medicii noștri vă vor răspunde. Este gratis. De asemenea, puteți căuta informațiile de care aveți nevoie în întrebări similare pe această pagină sau prin pagina de căutare a site-ului. Vom fi foarte recunoscători dacă ne recomandați prietenilor dvs. pe rețelele de socializare..

Medportal 03online.com efectuează consultații medicale în modul de corespondență cu medicii de pe site. Aici primiți răspunsuri de la practicanți adevărați din domeniul lor. În acest moment pe site puteți primi sfaturi în 50 de domenii: alergolog, anestezist-resuscitator, venereolog, gastroenterolog, hematolog, genetică, ginecolog, homeopat, dermatolog, ginecolog pediatru, neurolog pediatru, urolog pediatru, chirurg endocrin pediatric, specialist în boli infecțioase, cardiolog, cosmetolog, logoped, specialist ORL, mamolog, avocat medical, narcolog, neuropatolog, neurochirurg, nefrolog, nutriționist, oncolog, urolog, ortoped-traumatolog, oftalmolog, pediatru, chirurg plastic, reumatolog, psiholog, radiolog, sexolog-androlog, dentist, tricholog, urolog, farmacist, fitoterapeut, flebolog, chirurg, endocrinolog.

Răspundem la 96,63% din întrebări.